领导者必须能够以支持性的方式回应员工情绪。这要求他们学会在不同情境中处理他人情绪，也要求他们更加了解自己的行为、磨练自己的技能。如果领导者能够做到这一点，那么组织就会更健康、更成功。_留言本

苏东坡忠实粉丝 2025-06-09 21:58:25

领导者必须能够以支持性的方式回应员工情绪。这要求他们学会在不同情境中处理他人情绪，也要求他们更加了解自己的行为、磨练自己的技能。如果领导者能够做到这一点，那么组织就会更健康、更成功。

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